Ogłoszenie o naborze na wolne stanowisko pracy - pracownik do spraw świadczeń rodzinnych i funduszu alimentacyjnego
Wierzchlas, dnia 09.08.2022r.
Ogłoszenie o naborze na wolne stanowisko pracy - pracownik do spraw świadczeń rodzinnych i funduszu alimentacyjnego
Kierownik Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Wierzchlesie na podstawie art. 13 Ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (t.j. Dz. U.
z 2022 r. poz. 530.) ogłasza nabór na wolne stanowisko - pracownik do spraw świadczeń rodzinnych i funduszu alimentacyjnego w Gminnym Ośrodku Pomocy Społecznej w Wierzchlesie, Wierzchlas, ul. Szkolna 7, 98-324 Wierzchlas;
- wymiar czasu pracy: 1/1 etat.
- początek zatrudnienia – 01.09.2022r.
- Osoba ubiegająca się o zatrudnienie musi spełniać następujące wymagania:
- Posiadać obywatelstwo polskie, pełną zdolność do czynności prawnych i korzystać z pełni praw publicznych;
- nie być skazana prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;
- posiadać dyplom ukończenia wyższych studiów potwierdzający uzyskanie tytułu zawodowego magistra lub inżyniera;
- posiadać łącznie co najmniej 2-letni staż pracy;
- cieszyć się nieposzlakowaną opinią;
- posiadać stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na określonym stanowisku.
- Wymagania dodatkowe:
- znajomość przepisów w zakresie regulującym zadania wykonywane na stanowisku pracy, a w szczególności: ustawy o świadczeniach rodzinnych, ustawy o pomocy osobom uprawnionym do alimentów, kodeksu postępowania administracyjnego;
- umiejętność pracy z komputerem, znajomość programu komputerowego do obsługi ŚR, FA Sygnity oraz Centralnej Aplikacji Statystycznej, znajomość pakietów biurowych, w tym programu MS Office i Open Office;
- umiejętność interpretacji przepisów prawa oraz ich praktycznego zastosowania;
- komunikatywność i umiejętność pracy w zespole;
- prawo jazdy kat. B;
- wysoka kultura osobista.
- Zakres zadań na stanowisku:
- udzielanie informacji dotyczących świadczeń rodzinnych, świadczeń
z funduszu alimentacyjnego, zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa - przyjmowanie, ewidencjonowanie i rozpatrywanie wniosków dotyczących ww. świadczeń;
- prowadzenie postępowań administracyjnych w zakresie spraw dotyczących świadczeń;
- przygotowywanie decyzji administracyjnych oraz postanowień w sprawach indywidualnych z zakresu przyznawanych świadczeń;
- opracowywanie i przygotowywanie decyzji administracyjnych w sprawach
o jednorazowe świadczenie na podstawie ustawy z dnia 04.11.2016 r.o wsparciu kobiet w ciąży i rodzin „Za życiem”; - przyjmowanie i przekazywanie odwołań od decyzji wraz z aktami sprawy organowi odwoławczemu;
- przygotowanie list wypłat przyznanych świadczeń;
- sporządzanie zapotrzebowania na środki finansowe;
- prowadzenie bieżącej korespondencji dotyczącej świadczeń oraz dokumentacji świadczeniobiorców;
- prowadzenie postępowań wobec dłużników alimentacyjnych w tym: współpraca z komornikami, sądem, urzędami pracy, urzędami skarbowymi, przeprowadzanie wywiadów alimentacyjnych i odbieranie od dłużników oświadczeń majątkowych, przygotowywanie projektów decyzji administracyjnych, postanowień oraz pism związanych z dłużnikami alimentacyjnymi;
- sporządzanie sprawozdań, materiałów statystycznych i analitycznych
z zakresu świadczeń; - realizacja zadań w zakresie przepisów o koordynacji systemów zabezpieczenia społecznego oraz współpraca z urzędami wojewódzkimi;
- prowadzenie postępowań w sprawach nienależnie pobranych świadczeń;
- odpowiedzialność za prawidłowe naliczanie wysokości świadczeń;
- archiwizowanie i przekazywanie dokumentów do archiwum;
- Wymagane dokumenty:
- list motywacyjny,
- życiorys (CV) z opisem dotychczasowej pracy zawodowej,
- kserokopie dyplomów potwierdzających kwalifikacje wykształcenia kandydata,
- kserokopie świadectw pracy lub innych dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe,
- kwestionariusz osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
- inne dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach,
- zgoda na przetwarzanie danych osobowych dla potrzeb realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą o ochronie danych osobowych,
- oświadczenie o niekaralności.
- Warunki zatrudnienia na danym stanowisku:
- praca biurowa w budynku Urzędu Gminy Wierzchlas,
- praca związana z obsługą komputera, obsługą interesantów
- praca na 1/1 etat,
- w miesiącu poprzedzającym datę ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnieniu osób niepełnosprawnych, nie przekroczył
w Urzędzie Gminy Wierzchlas poziomu 6%.
- Dodatkowe informacje
Praca administracyjno-biurowa przy komputerze z monitorem ekranowym powyżej
4 godzin dziennie, wymagająca obsługi również innych urządzeń biurowych. Długotrwałe skupianie wzroku na tej samej płaszczyźnie. Stanowisko pracy zorganizowane w pomieszczeniu biurowym. Bariery architektoniczne: ograniczona możliwość poruszania się po budynku- brak wind, brak podjazdów.
- Dostępność
Opis dostępności budynku dla osób z niepełnosprawnością znajduje się na stronie Gminy Wierzchlas http://www.wierzchlas.pl/asp/deklaracja-dostepnosci,151,,1
- Składanie dokumentów
Wymagane dokumenty aplikacyjne prosimy składać w pokoju nr 2 Urzędu Gminy Wierzchlas z dopiskiem,,Nabór na stanowisko urzędnicze - pracownik do spraw świadczeń świadczeń rodzinnych i funduszu alimentacyjnego" lub w formie elektronicznej za pośrednictwem: Elektronicznej Platformy Usług Administracji Publicznej (ePUAP) w terminie do dnia 22 sierpnia do godz.14.00 (liczy się data wpływu do GOPS).
Oferentów prosimy również o podanie numeru telefonu kontaktowego.
Dokumenty, które wpłyną do Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Wierzchlesie po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
Lista kandydatów, którzy spełnią wymagania formalne, określone w ofercie o naborze będzie ogłoszona na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej prowadzonego przez Urząd Gminy Wierzchlas.
O terminie testu pisemnego/rozmowy kwalifikacyjnej każdego z kandydatów powiadomimy telefonicznie.
Nasz GOPS jest pracodawcą równych szans. Aplikacje rozważane są z równą uwagą bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie, orientację seksualną czy też jakąkolwiek inną cechę prawnie chronioną. Do składania ofert zachęcamy również osoby ze szczególnymi potrzebami. Jako osoba ze szczególnymi potrzebami możesz je zgłosić na etapie składania dokumentów. Dostosowujemy materiały używane podczas naboru do potrzeb osób ze szczególnymi potrzebami (np. większa czcionka w materiałach drukowanych).
Jako osoba z niepełnosprawnością możesz skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu – złóż wówczas kopię dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność.
Kierownik Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Wierzchlesie
/-/ Kamila Soforek
Załączniki:
- Kwestionariusz osobowy >>>Pobierz
- Oświadczenie >>>Pobierz
- Informacja dotycząca przetwarzania danych osobowych >>>Pobierz