Samodzielne Stanowisko do Spraw Oświaty, Kultury, Sportu, Spraw Kadrowych i Socjalnych
1
1) prowadzenie spraw kadrowych pracowników urzędu i kierowników jednostek organizacyjnych;
2) prowadzenie spraw związanych z realizacją zakładowego funduszu świadczeń socjalnych;
3) prowadzenie spraw kadrowych i szkoleniowych pracowników urzędu, a w szczególności:
a) gospodarowanie etatami i funduszem wynagrodzeń Urzędu,
b) prowadzenie spraw osobowych pracowników Urzędu, dyrektorów gminnych jednostek organizacyjnych oraz kierowników gminnych służb, inspekcji i straży,
c) organizowanie prac związanych z dokonywaniem okresowych przeglądów kadrowych i ocen kwalifikacyjnych pracowników,
4) zapewnienie obsługi komisji dyscyplinarnej;
5) prowadzenie spraw związanych z używaniem do celów służbowych samochodu nie będącego własnością pracodawcy;
6) prowadzenie spraw związanych z zatrudnieniem osób skierowanych z PUP;
7) realizowanie zadań z zakresu oświaty dot.:
a) ustalania sieci przedszkoli i szkół,
b) zakładania, przekształcania i likwidacji publicznych przedszkoli i szkół,
c) sprawowania nadzoru nad działalnością przedszkoli, szkół i placówek w zakresie przestrzegania przepisów dot. organizacji pracy, gospodarowania mieniem oraz gospodarki finansowej,
d) analizowania i zatwierdzania arkuszy organizacji przedszkoli, szkół i placówek,
e) wydawania zezwoleń na założenie szkoły lub placówki publicznej przez osobę prawną inną niż jednostka samorządu terytorialnego lub osobę fizyczną,
f) oceny pracy dyrektorów przedszkoli, szkół i placówek,
g) przyznawania nauczycielom i dyrektorom nagród organu prowadzącego,
h) sporządzanie analiz w sprawach przeniesień służbowych nauczycieli oraz powierzania stanowisk kierowniczych i odwołania z nich,
i) nadawania szkołom niepublicznym uprawnień szkół publicznych,
j) kierowania nieletnich do młodzieżowych ośrodków wychowawczych;
8) kontrola spełniania obowiązku nauki oraz egzekucja niespełniania obowiązku szkolnego, obowiązku nauki i obowiązku rocznego przygotowania przedszkolnego;
9) prowadzenie ewidencji:
a) niepublicznych szkół i placówek,
b) uczniowskich klubów sportowych i stowarzyszeń kultury fizycznej oraz sprawowanie nadzoru nad ich działalnością;
10) przeprowadzanie:
a) konkursów na stanowiska dyrektorów przedszkoli, szkół i placówek,
b) postępowań egzaminacyjnych dla nauczycieli ubiegających się o awans na stopień nauczyciela mianowanego oraz wydawanie decyzji w tym zakresie;
11) prowadzenie spraw w zakresie przyznawania nagród dla szczególnie uzdolnionych uczniów;
12) organizowanie i koordynowanie systemu działań promujących Gminę poprzez sport;
13) opracowywanie:
a) zasad wynagradzania nauczycieli,
b) analiz wielkości i struktury zatrudnienia nauczycieli oraz wydatków ponoszonych na wynagrodzenia nauczycieli;
14) realizacja zadań z zakresu upowszechniania kultury fizycznej i sportu dot.:
a) podejmowania działań mających na celu propagowanie idei sportowych,
b) tworzenia warunków organizacyjnych i ekonomicznych mających na celu rozwój kultury fizycznej i rekreacji ruchowej,
c) organizacji zajęć sportowo – rekreacyjnych oraz imprez sportowych na szczeblu szkolnym, międzyszkolnym i gminnym,
d) upowszechniania i organizacji aktywnych form wypoczynku i rekreacji
e) podejmowania działań mających na celu propagowanie zdrowego stylu życia wśród mieszkańców gminy,
f) tworzenia, utrzymywania i udostępniania bazy sportowo – rekreacyjnej.